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업무상과실치상죄에서의 업무상주의의무 위반과 인과관계, 의료법위반죄의 성립에 관한 사건 / 대법원 2023도11418 가. 업무상과실치상 나. 의료법위반 - 강지훈 변호사

by 수원회생법원 출신 변호사 강지훈 2024. 6. 10.

대법 "간호조무사 실수로 다친 환자, 의사 책임"

업무상과실치상죄에서의  업무상주의의무  위반과  인과관계,  의료법위반죄의  성립에  관한 사건 / 대법원 2023도11418  가. 업무상과실치상 나. 의료법위반

업무상과실치상죄에서의  업무상주의의무  위반과  인과관계,  의료법위반죄의  성립에  관한 사건 / 대법원 2023도11418  가. 업무상과실치상 나. 의료법위반

 

대            법            원
제      3     부

판             결

사         건           2023도11418  가. 업무상과실치상

나. 의료법위반

피   고   인           A

상   고   인           ****

변   호   인           법무법인 세승

담당변호사 김선욱, 현두륜, 한진, 이서형, 김진주, 박태영, 여유리
원 심 판 결           서울중앙지방법원 2023. 8. 10. 선고 2022노1147 판결

판 결 선 고                  2024. 2. 29.

주          문

상고를 기각한다.

이          유

상고이유를 판단한다.

----은 판시와 같은 이유로 #### 공소사실을 유죄로 판단한 제1심판결을 그대로
유지하였다.  ----판결  이유를  관련  법리와  적법하게  채택된  증거에  비추어  살펴보면,

- 1 -


----의 판단에 논리와 경험의 법칙을 위반하여 자유심증주의의 한계를 벗어나거나 업
무상과실치상죄에서의  업무상주의의무  위반과  인과관계,  의료법위반죄의  성립에  관한
법리를      오해하는 등으로 판결에 영향을 미친 잘못이 없다.

형사소송법 제383조 제4호에 의하면 사형, 무기 또는 10년 이상의 징역이나 금고가
선고된  사건에서만  양형부당을  사유로  한  상고가  허용된다.  ****에  대하여  그보다
가벼운 형이 선고된 ####에서 형이 너무 무거워 부당하다는 취지의 주장은 적법한
상고이유가 되지 못한다.

그러므로 상고를 기각하기로 하여, 관여 대법관의 일치된 의견으로 주문과 같이 판
결한다.

재판장       대법관       오석준                                                      

대법관       노정희                                                      

주  심       대법관       이흥구                                                      

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업무상과실치상죄에서의  업무상주의의무  위반과  인과관계,  의료법위반죄의  성립에  관한 사건 / 대법원 2023도11418  가. 업무상과실치상 나. 의료법위반

 

업무상과실치상죄에서의  업무상주의의무  위반과  인과관계,  의료법위반죄의  성립에  관한 사건 / 대법원 2023도11418  가. 업무상과실치상 나. 의료법위반

업무상과실치상죄에서의  업무상주의의무  위반과  인과관계,  의료법위반죄의  성립에  관한 사건 / 대법원 2023도11418  가. 업무상과실치상 나. 의료법위반

업무상과실치상죄에서의  업무상주의의무  위반과  인과관계,  의료법위반죄의  성립에  관한 사건 / 대법원 2023도11418  가. 업무상과실치상 나. 의료법위반

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